Timeløn (og akkord)

Der er ingen lovmæssig regulering af lønniveauet i Danmark. Det er kun overenskomstdækkede virksomheder, der har fastsatte minimumslønninger, som skal overholdes.

Når du ansætter udenlandsk arbejdskraft, anbefales det, at vedkommende aflønnes efter kvalifikationer på lige fod med danske ansatte. Herved opstår der ikke skævhed på det danske arbejdsmarked.

For overenskomstdækkede virksomheder inden for byggebranchen gælder i øjeblikket følgende minimumssatser for timelønnede medarbejdere:

Overenskomst	kr. /t
Bygge- og anlægsoverenskomsten med 3F	109,65
Industrioverenskomsten med 3F	109,65
Jord- og Betonoverenskomsten med BJMF	109,65
Bygningsoverenskomsten med TIB	109,40
Industrioverenskomsten med TIB	109,40
Murer- og murerarbejdsmandsoverenskomsten med 3F	131,90
Murer- og murerarbejdsmandsoverenskomsten med BJMF	131,90
Dansk Metal/Blik og Rør	98,10
Dansk El-forbund	98,10
Malerforbundet i Danmark	111,35